Száz éves az ILO, de ma is harcolni kell a munkavállalók alapvető jogaiért

Valódi érdekegyeztetésre és tárgyalásokra van szükség, hogy elkerülhető legyen az olyan törvény- és jogszabályalkotás, amikor az érintettek képviselői nem jutnak szóhoz – amint történt ez Magyarországon például a „rabszolgatörvény” kapcsán,...