A gépjármű utasvédelmi berendezéseket gyártó Autoliv cégcsoport magyar vállalatánál tavaly sem tudtak a felek gördülékenyen megegyezni a bérekről. Hosszas tárgyalások eredményeként végül a cég direkt állományában, a gyártósoron dolgozók tíz százalékos béremelést kaptak, míg az indirekt, kiszolgáló tevékenységet végző fizikai dolgozók négy százalékos béremelést, amit kiegészítettek számukra 13. havi fizetéssel és 78 ezer forint üdülési pénzzel. A raktárban dolgozók 2016-ban öt százalékos béremelést, üdülési pénzt, valamint 13. havi fizetést kaptak. Az irodai dolgozók részéről négy százalékos béremelésről állapodtak meg, és arról, hogy két részletben 13. havi fizetést utal a vállalat.
Forrás: VASAS, Autopro.hu